寫履歷怎樣命中要害？（3-3 篇）
網路履歷表，怎樣提高能見度？
網路求職時代，電子履歷已取代傳統的紙本履歷，第一關篩選不再是用人工，而是用「關鍵字搜尋」來挑出所要人才。這難免造成遺珠之憾，許多履歷還沒被人資打開，就已經被電腦剔除。到底求職者該如何才能讓自己的電子履歷表被企業看見？
◆資料填寫盡量詳細，以提高關鍵字篩選的吻合機率。
◆以電子郵件寄出履歷時，信件主旨要有創意，以吸引人資注意。
◆主動到企業網站投遞履歷，會比被動由網路人力銀行媒合配對，更容易獲得青睞。
◆英文履歷 多用強有力字眼
◆避免使用第一人稱「I」這個字，像是I was promoted to a higher position（我晉升至更高階的職位），其實直接寫Promoted to a higher position即可，因為使用「I」會略顯自負。
◆履歷表是用來凸顯個人特色的，許多人用記流水帳的編年史（chronological）方式羅列出過去所有的生活經驗，這是錯誤的作法。不同的工作有不同的要求、不同的著眼點，若依照時間順序排列過去的工作，這樣的履歷表顯得沒有重點，自己的優勢（strengths）與特長也會被淹沒。
所以，切記要按照應徵職務的要求，在履歷表中將過去的經驗依重要性來排列、取捨，愈是與應徵職位相關的的豐功偉業，應該先放在前頭，而把跟應徵職位密切度最低的部分放在最後，這樣才有助於雇主瞭解你，突出你的競爭優勢。
◆雇主只對你最近期的學歷有興趣，應從最高學歷寫起，一直往前推，中小學的學歷可完全省略。
◆履歷力求精簡，篇幅最好控制在兩頁以內，現在「時間就是金錢」，太冗長的履歷會讓雇主失去興趣。
◆多運用具體數字來彰顯自己的功績，譬如Tremendously enhanced sales volume（大大地提升銷售量）看起來有點自我吹噓，相較於Increased sales volume by 50％（增加了50％的銷售量），後者顯然更一針見血。
◆使用「successfully」、「effectively」等有力的字眼來行銷自己，強調你對工作的企圖心及熱誠，也加深雇主的印象。
◆要認清自己的英文用字遣詞程度，千萬不要為了表現英文能力而硬擠出過於艱澀的文章，等到面試的時候露出馬腳，那就糟了！
◆不可出現拼字、文法上的錯誤，塗改乃大忌。寄出履歷表前務必記得，再次檢查拼音以及數字是否正確無誤。
文章到此為止～
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祝各位面試順利～
文章出處：校際就業輔導資源平台
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